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姓名： | 杨磊 |
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领域： | 人力资源 企业战略 领导艺术 |
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地点： | 北京 海淀 |
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签名： |
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我的课程列表
培训课程的教学设计技巧 2013-06-27 22:29:55 | 收藏
| 经过本次培训，学员能够学到： ●几种主流的学习理论与成人学习特点 ●常见的五种教学方法和技巧 ●培训内容传授的步骤和技巧 ●讲授法的特点和实施技巧 ●提问与互动教学的方法和技巧 ●培训课程的教学案例设计和优化 ●如何激发学员的学习兴趣和学习动机 |
培训课程的设计与开发实务 2013-06-27 22:28:55 | 收藏
| 经过本次培训，学员能够学到： ●培训课程的质量如何评估？ ●培训师如何确定培训选题 ●如何撰写培训课程大纲 ●如何开展培训需求调查？ ●培训课程的内容设计流程 ●培训素材的搜集和整理技巧 ●培训课程的逻辑设计和优化 ●如何提升培训课程的理论高度 |
培训师的培训TTT实务 2013-06-27 22:27:43 | 收藏
| ●明确内部讲师的价值定位和选题策略 ●系统和全面地掌握培训课程的设计流程 ●应用工具，搜集和整理培训内容和素材 ●掌握知识点的分组、归类和提炼方法 ●可对培训内容进行生动化设计和演绎 ●掌握成人学习心理和主要的教学方法 ●了解和掌握现场授课的呈现和表达技巧 ●借助ARCS模型，激发学员的学习动机 ●掌握培训师的能力素质模型和成长路径 ●发现自己的思维模式，在培训中灵活应用 |